Получил обратную связь после технического интервью Java Senior | Техническое собеседование Java

Каждый, кто проходил техническое интервью, знает, как редко дают обратную связь. Рекрутеры и HR-департаменты обычно ограничиваются простым boolean "true - прошел, false - не прошел" и в конечном итоге заведенный в компанию человек. Тоже самое, можно справедливо сказать о HR-департаментах и интервьюерах. Но как же так!? Обратная связь являет вознаграждением для интервьюируемого за потраченное им время. И тут не имеет значения прошел или не прошел. Всегда идет речь о получении оценки качества собственных знаний и навыков. Именно это позволяет нам развиваться и расти. В тоже время, отсутствие обратной связи это с одной стороны является неуважением к кандидату и сильно характеризует компанию, а с другой это потеря шанса на рост и развитие. Но есть хорошие новости! Чудеса случаются! Сегодня я расскажу вам о редком случае, когда Макс Добрынин после интервью получил подробную обратную связь от двух технических лидов и менеджера. Давайте обсудим этот уникальный опыт и его значение. Погнали! Программа 00:00 Почему так важно получать обратную связь? 01:10 Технический анализ 03:17 Умение тестировать свой код 05:48 Масштабируемый код и многопоточность 09:10 Используй имутабельные классы (immutable class) и учи многопоточку 13:06 Концентрация на выполнении задания 16:40 Выводы Получи реальный опыт решения коммерческих задач в Agile команде до 6 человек https://iprody.com/ Запись на обучение и собеседование: https://iprody.com/interview https://t.me/iPrody_Online Мы в социальных сетях: https://t.me/jetbulb https://www.instagram.com/jetbulb